やりがいを持てると思ったのが入社の理由です

元々は、旅行会社に入りたくて探していたのですが、コロナ渦ということもあり募集枠がなく、視野を広げて探していたときに偶然、ブルーコンシャスグループを知りました。 地球に優しいイメージや社会のためにというメッセージが伝わって。 自分自身の考えの中に、地球の為に、という考えがあったのかはわからないですけど、 仕事をするなら、何かのためにしたかったので、やりがいを持てると思いました。 初めは事務職で志望したのですが、選考を受ける中でどんどん営業職に興味を持ち、最終面接で「営業職に変えてもらっていいですか」とお願いし、営業で採用していただきました。

自分が置かれた環境を最高と思える人なんです!

学生の頃は、友人に「働きたくない」と言っていたので、入社して最初の頃、同期に「絶対、すぐやめると思う」と言っていたのですが、実際に働いてみると結構早い段階で急にスイッチが切り替わり、なぜか「頑張ろう」という気持ちになって。 研修の時に先輩社員の人たちが生き生きしていて、役職者も楽しそうで、目標に向かってやっている感じがしたからなのか、事業部に配属された後、前向きな影響を与えてくれる役員の方の管轄だったので、直接お話しをさせていただいたときなのか、どこで頑張ろうと思ったのかはわからないんです(笑い)。 今、思うのは、私は昔から隣の芝生が青く見えない人で、自分が置かれた環境を最高と思える人なので、今の職場の環境が良いって思えていると思います。

真っ直ぐにお客様に魅力を伝えたい!→シンプルではなくても、真っすぐに伝える方が、純粋な気持ちがダイレクトに伝わる

今コールセンターで、電話でアポイントメントを取る仕事をしています。 自分の気持ち次第でお客様への伝わり方が違います。自分に自信がない時や気分が沈んでいる時は、それもお客様にそのまま伝わってしまいあまり良い反応をいただけず、なかなかアポイントメントに繋がりません。 自分に自信がある時や、真っ直ぐにお客様に魅力を伝えたい!と思っている時は、お客様の反応もとても良く、アポイントメントに繋がります。 今はまだまだ学ぶことも多く、自分自身のモチベーションが安定していないときと安定しているときを繰り返しています。この経験こそが自分を成長させていくというのが分かっているので「あー、社会人になって成長しているなー」と。仕事を通して自分の成長に繋がっていることを実感します。

人生のほとんどの時間が仕事になると思うので、仕事がしんどかったら、人生充実しないと思う

私自身の性格は、元々がポジティブで前向きで、素直なので、ちょっとでも自分自身に不満や疑問を持つと、上司に相談しています。 上司はいつもその不安な気持ちを吹き飛ばしてくださって、気持ちが前向きになれるので自分の気持ちは全部素直に話しています。一緒に働いている人にも溜めずにお話しするようにしています。 上司から「仕事や環境を良くするのも悪くするのも自分たち次第、せっかく働くのであれば良い環境で働いた方がいい」と言っていただき、ポジティブに考えられるようになりました。また、「悪いところを改善するというよりも、今は良いところを伸ばした方が良いから。金さんの良いところは、前向きに発信できるところだから」と言っていただけたので、その言葉をいつも心掛けて取り組んでいると私自身も周りの同僚も楽しい気持ちになっているように感じています。

楽しい気持ちで仕事が出来る環境を作りたいと思っています

『楽しい』と思える価値観って人によって違うと思うのですが、人生のほとんどの時間が仕事になると思うので、そこがしんどかったら、絶対人生充実しないと思うので、仕事を楽しまないとすごく勿体ないなと思っています。 世の働いている人は楽しんで働いている人ってあまりいないように感じていて、 せっかく働くなら絶対楽しい方がいいと思います。 もちろん、働く環境は、上の人がそういう環境にしてあげないと絶対楽しくならないと思うんです。下の人に無理やり「前向きに頑張れ」って言っても、それも圧だと思うので、そういうのも無く、自分の意思で楽しめる環境にしていけたらと思います。私自身も落ち込んだ時は先輩や同僚がほったらかしにせず、一緒に働く仲間として、寄り添ってくれたことがとても優しい環境だと感じたので、その経験を活かして働く環境や仕事を楽しいと思える事業部にしていきたいと思っています。 また、女性の私が役職を与えてもらい稼げる環境や活躍できる環境にしてくれていると思っているので、それを他の人にも発信して、子育てや結婚のタイミングでキャリアチェンジする女性が、働いてお金を稼げるような場所を作っていける人になりたいなという夢を持っています。

就職活動中のみなさんへメッセージ

会社は、これから良い意味で大きくなっていくと思っています。 社風も風通しが良く、役員の方に直接会社のビジョンや夢のお話しが聞けることや、役職 の方たちと話しやすい環境があり、耳を傾けて意見を聞いていただけるなど、距離感が近いというところが魅力だと思います。 実際にはどこの会社にも入ってみないことにはわからないですし、その会社に入っても事業部によって目的や仕事内容もすごく変わるので正直、どこに行ってもそんなに大きくは変わらないのかなと思います。やりたいことや自分の直感を信じて選択していったらいいと思います。私は、内定式の時に内定証書を手渡していただいた方が今の上司なのですが、その時に掛けていただいた言葉で『私は、ここに必要とされているのかな』と思い、他の会社への就職活動を辞め、入社を決断しました。それって直感だと思います。何かしらのご縁なのかなと思いました。私自身、思い立ったらすぐ行動するタイプで、自分が後悔しないためにも、これをしよう、と思ったときにそれを選択しています。また、「直感が大事」と思っているので直感を信じて選ぶのもいいかなと思います。